PRODUCT OWNER - Money pot squad

დამსაქმებელი: სს კრედო ბანკი თანამდებობა: პროდუქტების მფლობელი (საბანკო ოპერაციების დეპარტამენტი) სამუშაო ადგილი: თბილისი, სათაო ოფისი კრედო ბანკი 25 წლიანი ისტორიის მქონე მძლავრი, სტაბილური ფინანსური ინსტიტუტია. კომპანია უწყვეტი სერვისებით საქართველოს მასშტაბით 90 ფილიალიში არის წარმოდგენილი. თანამშრომლებზე ზრუნვა ჩვენი პრიორიტეტია. ჩვენ გთავაზობთ: სასიამოვნო, დინამიურ და გუნდურ სამუშაო გარემოს; პროფესიული ტრენინგებს და მასტერკლასების; კორპორატიული ღონისძიებებს; ჯანმრთელობის დაზღვევას; ძირითადი პასუხისმგებლობები: პროდუქტის მფლობელი პასუხისმგებელია პროდუქტების გაყიდვებთან და/ან სერვისებთან დაკავშირებული კომერციული მიზნების მიღწევასა და პროდუქტის/მომსახურების/პროცესების მუდმივ გაუმჯობესებასა და განვითარებაზე; პროდუქტის განვითარებისთვის აუცილებელ გარე ჩართულ მხარეებთან (ვენდორებთან და ა.შ) აქტიური კომუნიკაცია; პროდუქტის განვითარებისთვის აუცილებელ შიდა ჩართულ მხარეებთან კომუნიკაციის წარმართვა - მარკეტინგი, რისკები და ა.შ; კომერციული სტრატეგიისა და გაყიდვების მიზნების მისაღწევად აუცილებელ შიდა დაინტერესებულ მხარეებთან კომუნიკაცია - (ფილიალები, მარკეტინგი და ა.შ.); პროდუქტის და/ან პროცესის დანრეგვა/განვითარებაზე ზრუნვა და ლიდერშიფი როგორც რებრენდინგის ნაწილში, ასევე ცნობიერების ამაღლების კუთხით, როგორც შიდა, ასევე გარე არხების საშუალებით; პროდუქტთან დაკავშირებული გაყიდვების სტრატეგიის ჩამოყალიბებაში მონაწილეობის მიღება საჭიროებისამებრ ; სერვისცენტრებისა და პოტენციური მომხმარებლების ცნობიერების ამაღლება, ინფორმირებულობა პროდუქტის/პროცესის შესახებ მომხმარებლების ინსაითების ანალიზი (user research, best practices); იდეების გენერაციის ვორქშოპების ორგანიზება და ფასილიტაცია; ბიზნეს ამოცანების პრიორიტეტიზაცია, მართვა, პროდუქტის შესახებ სტრატეგიულ გადაწყვეტილებებში მონაწილეობა; დაპრიორიტეტებული ამოცანების user story-ებად ჩაშლა, გაყიდვების გუნდთან კომუნიკაცია და უკუკავშირის მიღება; პროდუქტის/პროცესის განვითარების ხედვის, მიზნებისა და სტრატეგიის შესახებ გუნდის ინფორმირება; შესათანხმებელი/დასაზუსტებელი საკითხების თავმოყრა და რელევანტურ სტეიკჰოლდერებთან გავლა/კოორდინაცია; ბიზნეს მიმართულებებს და IT სისტემებს შორის ურთიერთდამოკიდებულებების მეპინგი; OKR-ების განსაზღვრა, კოლაბორაცია და შესრულების მონიტორინგი, საკითხების პრიორიტეტიზაცია მენეჯმენტთან; პროექტების მომზადება და QBR-ზე კვარტლური გეგმის წარდგენა; პროდუქტის/პროცესის კონცეფციის შემუშავება და პიჩინგი; ფინანსური მომგებიანობის მონახაზი (საჭიროების შემთხვევაში); UX-UI-ს დეტალური გავლა და ქოფირაითინგი; User ტესტების მომზადება, იტერაციების დაგეგმვა და ორგანიზება; კომუნიკაციის გეგმის შემუშავება როგორც გუნდთან, ასევე სერვისცენტრებთან; გაიდლაინების შექმნა; ანალიტიკური მონაცემების (gathered from research or selected from database and/or analytical tools) მონიტორინგი და დამუშავება; პროდუქტის/პროცესის განვითარების შემდეგი სკოუპების დაგეგმვა; ცოდნა, კვალიფიკაცია, უნარები: უმაღლესი განათლება; ბანკში მუშაობის მინიმუმ 2 წლიანი სამუშაო გამოცდილება; პროექტის მართვის გამოცდილება და  ბანკის შიდა პროცესების ცოდნა ჩაითვლება უპირატესობად; MS Office პროგრამების გამოყენებითი ცოდნა; პროექტის მართვის ციფრული ინსტრუმენტების გამოყენებითი ცოდნა; ციფრული პროდუქტების პროტოტიპირების მექანიზმების (sketching & wireframing) გამოყენებითი ცოდნა; ინგლისური ენის კარგად ცოდნა. კომუნიკაბელურობა; ინიციატიურობა; დამოუკიდებლობა; კრიტიკული და ანალიტიკური აზროვნება; ინფორმაციის დამუშავების, წარდგენის და გადაცემის უნარი; დროის ეფექტური მართვა და პრიორიტეტების დასახვის უნარი; დაგეგმვის, ორგანიზების და კოორდინაციის უნარი; პროფესიული განვითარებისადმი მიდრეკილება; სამუშაო მიზნების მიღწევაზე ორიენტაცია და პრიორიტეტების დასახვა; სტრატეგიული აზროვნება. დაინტერესებულმა პირებმა გთხოვთ, შეავსოთ აპლიკაცია განაცხადის მიღების ბოლო ვადაა 9  ნოემბერი.